员工调岗降薪的法律规定有哪些 一、企业做出调岗决定，员工是否必须无条件服从 《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更
发布时间：2017-12-23
探亲假能几天休息吗? 探亲假是否分开休息，可以和公司协商。此条没有明确地规定。《国务院关于职工探亲待遇的规定》明确规定，在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶或父
发布时间：2017-12-23
两部委明确企业年金办法:企业缴费每年不超职工工资8 据人社部网站消息,人社部、财政部近日联合印发《企业年金办法》。《办法》规定,企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8,企业和职工个人缴费合计不超过
发布时间：2017-12-23
焦作市住房公积金管理中心关于调整2018年度市直单位住房公积金缴存基数等工作的通知市直各有关单位：根据《焦作市住房公积金缴存和提取管理办法》（焦公积金委〔2010〕2号）规定，结合我市实际，决定从20
发布时间：2017-12-23
一次性伤残补助金享受条件 因工受伤或确诊为职业病，经劳动鉴定委员会鉴定为一级至十级的工伤职工，发给一次性伤残补助金;工伤人员旧伤复发的以及因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，不发给一
发布时间：2017-12-23
老工伤人员申请工伤认定需要提供哪些资料 建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补贴、一次性就业补贴、一次性伤残补贴、停工留薪
发布时间：2017-12-23
