工伤认定是劳动行政部门对劳动者在工作中所受到的伤害进行工伤确认的程序，但是有时会出现用人单位是不合法的，那么工伤认定怎么办呢?非法用工的工伤认定程序非法用工单位主要是指无营业执照或者未经依法登记、备案
发布时间：2018-01-11
劳动局工伤认定申请需要提交哪些材料呢？劳动局工伤认定程序都有哪些呢？请大家阅读下面的文章了解有关劳动局工伤认定程序的知识。1、工伤认定申请 到劳动局保险科领取工伤认定申请表、工伤申请说明。按如下材料报
发布时间：2018-01-11
受伤往往是很多人都不希望看到的，即使是工伤也不愿意，虽然工伤能够得到补偿，但是如果情况严重后悔也来不及，那么如果工伤死亡了，一般去哪个地方进行认定?工亡认定是到哪个部门1、如果在工作过程中遇到事故伤害
发布时间：2018-01-11
申请工伤所需的材料众多，如医院各种收据、诊断的原件。如果进行治疗时使用别人的医保卡，会不会影响工伤认定？一、申请工伤认定期限 申请人工伤员工可直接向用人单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。《工伤保
发布时间：2018-01-10
怎样建立医保统筹基金、个人账户?基本医保基金分为两部分，统筹基金、个人账户。职工个人缴纳的医保费用，全部计入个人账户。用人单位缴纳的医保费则一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人账户。划入个人账户的比
发布时间：2018-01-10
在职员工需向公司提供自己的医保卡，因为公司需要为员工购买五险一金，包括医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、养老保险，住房公积金。辞职后，我的医保怎么办？1、辞职后若马上有新单位接收，可将医保关系全
发布时间：2018-01-10
